Sharing Kiat Sukses Wawancara Kerja

KEEP CALM!!!!
Ini nih resep yg manjur belakangannn

 

Berhubung ane udah mengalami hal tersebut dan punya banyak temen yang interviewer...

Beberapa hal tersebut diatas mungkin hanya teks book, jauh berbeda sama realita.

Inti interview hanya masalah like or dislike (personal to personal), klo apes dari jauh tuh interviewer liat muka dan gaya lo udah enek ya nasib.....mo cerita segudang kelebihan jg percuma.

So.....intinya
1. RAPI (kaos kaki jangan lupa..critical ini bro)
2. SENYUM ( jangan kebanyakan senyum jg kali, secukupnya aja)
3. JUJUR ( klo gak tau jangan sok2 tau, ngomong aja gak tau)
4. JANGAN JADI PUJANGGA ( biasanya klo ditanya kenapa melamar ke perusahaan ini, banyak yang jawab...demi nusa bangsa (cuih)...perusahaan besar ( cuih)....jawab jujur aja gaji gede dan kesejahteraan bagus...intinya yang bikin jawaban lo manusia, bukan jawaban dewa)
5. JANGAN LUPA DOA

Good Luck bro

 

Wah uda pengalaman y gan, emang sih di lapangan itu lebih bersifat untung-untungan.
Kalo recruiter lagi bete y kena imbasnya, tapi persiapan sebelum maju juga pantas.
Oh ya, kalo soal kekurangan yang mau diceritakan ada bagusnya kekurangan yang sudah mampu kita atasi supaya memberi kesan kalo berusaha untuk menjadi lebih baik

 

Mkasimalkan persiapan, kuasai materi bidang yg memang ingin di lamar, bnyak orang bilang bisa ini itu tapi pas di suruh praktek atau mencari suatu solusi malah gak bisa apa - apa, hanya beraharap pada keberuntungan

 

gue paling sebel kalo interview fresh grad, pas gue tanya gaji yg diminta, jawabnya "mengikuti kebijakan perusahaan saja". dalam hati gue bilang, "elu sendiri aja kagak bisa ngasih harga buat diri elu, mungkin memang elu gak berharga.."

 

klo sepengalaman ane gan, kudu bisa dengerin dulu apa mksd pertanyaan wawancaranya gan, ya pikirin dulu jawabannnya (jangan spontan gitu), abis itu ngomongnya jgan cepet tp sntai
klo bisa kek gini pewawancara bisa nilai agan orgnya PD ma orgnya persiapan..

 

Sebelum interview sebaiknya banyakin cari2 info tentang perusahaan, semakin banyak pengetahuan tentang perusahaan biasanya interviewer akan semakin tertarik dan menganggap kalian sudah melakukan persiapan sebelum interview. Selain itu sebelum interview sebaiknya kalian sudah mencari tahu pertanyaan apa yang kira2 akan ditanyakan, kalo mau cari kisi2 interview bisa liat di website ini. Dan yang terakhir kalo ditanya "apakah ada pertanyaan" kalian HARUS mengajukan pertanyaan. Tapi jangan tanya "gaji saya berapa" atau "jam kerjanya dari jam brp sampe jam brp" sebaiknya berikan pertanyaan seputar perusahaan atau pekerjaan misalkan "apakah saya akan kerja dalam team?" atau "gimana budaya perusahaan ini?" atau "apa target perusahaan bulan ini/tahun ini?"

 

beberapa kali dulu interview yang penting saat melamar lowongan kerja harus sesuai dengan keahlian, syukur-syukur udah ada pengalaman..biasanya itu juga menentukan, udah yang penting sebelum berangkat interview harus sarapan

 

sama gan, biasa yg begini gw fail in.

 

mungkin bisa dengan mempelajari mengenai perusahaannya, seperti sejarahnya, visi misi, trus jabatan yang dilamar itu ngapain aja kerjanya biasanya ini yang sering ditanyakan pas interview..
tapi ini berlaku untuk Indonesia, kalau interview untuk perusahaan asing belum pernah. Mungkin bisa dengan 5 real secret of finding jobs atau finding an urgently needed job tapi harus bisa berbahasa inggris karena untuk perusahaan asing mewajibkan bisa berbahasa inggris.