1. Sssst, ada Administrator baru di forum Indowebster lho... cek di sini
  2. Silahkan Login atau Register, untuk melihat konten-konten menarik lainnya.
  3. Hai IDWS Mania, membership gatotkaca telah hadir kembali lho, kalau mau info lebih lanjut klik di sini
    Dismiss Notice
  4. Indowebster membuka kesempatan bagi kamu-kamu yang berminat untuk melamar menjadi moderator Zona Movies and TV Series. Open Recruitment Moderator Zona MTV (SF Movies, TV Shows, Profile, Fansubs & Encoders, Movie Maker)
    Dismiss Notice
  5. Tertantang untuk menjadi bagian dari staff forum? Indowebster Corner membuka kesempatan bagi kamu-kamu yang berminat untuk melamar menjadi moderator. Open Recruitment Moderator Indowebster Corner
    Dismiss Notice
  6. Mau bergabung dan mengembangkan forum Female Insight Indowebster? Daftar diri kamu menjadi moderator Female Insight! Informasi lebih lengkap, buka link ini
    Dismiss Notice

Jenis-Jenis Psikotest dan Tips-Tipsnya

Discussion in 'Lifestyle' started by blacksheep, May 8, 2009.

Thread Status:
Not open for further replies.
  1. Offline

    blacksheep Post Hunter Most Valuable Users

    Joined:
    Nov 23, 2008
    Messages:
    4,600
    Trophy Points:
    212
    Gender:
    Male
    Ratings:
    +24,958 / -0
    Jenis-jenis psikotest.
    1. Tes IQ: biasanya contoh soal-soal ini dapat mudah didapatkan di toko buku. Tes kecerdasan ini melibatkan serangkaian soal matematika dalam istilah tesnya tes verbal dan non verbal. Angka dan bahasa merupakan bagian dari tes ini. Jika Anda senang dengan teka teki silang dan hitungan secara cepat maka Anda beruntung bisa lulus. Namun tes IQ memang dibuat standar agar bisa dilakukan setiap orang.

    2. Tes Kepribadian. Di dalam tes ini Anda akan dihadapkan kepada serangkaian pertanyaan mengenai berbagai dilema dalam pekerjaan, seperti bagaimana menghadapi konflik, bagaimana bekerja sama dan bagaimana solusi jika menghadapi suatu dilema. Dari sini dapat dikaji, seberapa jauh kemampuan Anda bekerja dalam tim dan apakah Anda termasuk orang yang “hangat” dalam pergaulan dan tidak “kaku”.

    3. Tes Kemampuan. Anda akan diuji serangkaian tugas di bawah tekanan tinggi, apakah Anda masih bisa melakukannya. Biasanya tes kemampuan ini mengkondisikan Anda dalam suasana penuh tekanan tetapi harus menyelesaikan soal dengan cepat. Bisa bentuknya angka atau permainana kata-kata. Bisa pula berupa grafik dan bentuk-bentuk tiga dimensi.

    4. Tes Kreatifitas. Biasanya Anda akan diminta menulis atau menggambarkan sesuatu. Pada salah satu tes Anda diminta melanjutkan gambar dari enam kotak yang sudah ada. Lanjutkan dengan ilustrasi yang baik semaksimal mungkin. Satu lagi tes final biasanya Anda diminta menggambar. Saya sarankan gambarlah orang yang sedang aktif bertindak, misalnya sedang lari sehingga terlihat aktif. Kata psikolog, orang yang seperti itu termasuk dinamis dan kreatif. Itu pendapat psikolog.

    Bagi anda yang dipanggil untuk menjalani psikotes, sebaiknya anda memperhatikan beberapa saran dan tips di bawah ini.
    Sebelum Tes
    1. Anda harus yakin terlebih dulu, bahwa posisi/pekerjaan yang akan dimasuki lewat psikotes itu benar-benar sesuai dengan kemampuan anda, dan sebaiknya juga sesuai dengan keinginan anda.
    2. Persiapkan diri dengan istirahat yang cukup. Seringkali, seseorang sebenarnya mampu mengerjakan tes. Namun, ketegangan atau kondisi tubuh yang tidak prima, dapat membuat hasil tes menjadi jelek. Oleh karena itu, anda harus beristirahat satu atau dua hari sebelumnya agar kondisi fisik menjadi prima.
    3. Pastikan anda sudah tahu tempat tes. Disarankan beberapa hari sebelum tes, anda sudah mengetahui tempatnya, bahkan sudah melihat tempatnya.
    4. Baca kembali surat lamaran dan CV anda, karena ada beberapa tes yang menanyakan hal-hal yang terkait dengan surat lamaran dan CV anda. Jangan sampai jawabannya berbeda dengan CV anda.
    5. Sebaiknya anda berlatih berbagai soal psikotes, sehingga anda menjadi benar-benar siap menghadapi psikotes dengan hasil maksimal.
    6. Sebelum berangkat ke tempat tes, berdoalah terlebih dulu sesuai keyakinan anda.
    7. Usahakan untuk tiba sepuluh menit lebih awal, dan jangan terlambat. Juga sebelum berangkat, jangan lupa untuk makan dan minum secukupnya agar kondisi fisik tetap prima.
    8. Walaupun tidak diminta, jangan lupa untuk membawa peralatan tulis-menulis (pensil, penghapus, pena, dsb-nya) dan membawa jam (penunjuk waktu).
    Pada Saat Tes
    1. Umumnya, pada setiap lembar jawaban/soal psikotes, anda diminta mengisi isian nama, tanggal, dsb-nya. Begitu anda diperbolehkan untuk mulai mengisi, jangan lupa dan jangan menunda untuk mengisinya, serta isilah dengan lengkap dan rapi.
    2. Dengarkan baik-baik setiap “ucapan/pengarahan” dari pengawas tes, dan ikuti semua arahan/petunjuknya. Demikian juga petunjuk yang ada di setiap soal tes, jangan lupa untuk membaca petunjuk tersebut terlebih dulu, barulah anda mengerjakan soal tes-nya. Jadi jangan langsung mengisi/menjawab soal yang ada, tanpa membaca/mengetahui cara/petunjuk pengisiannya.
    3. Jangan enggan untuk bertanya ke pengawas tes. Bila ada sedikit saja yang anda tidak mengerti mengenai soal tersebut, maka langsung tanyakan ke pengawas tes yang ada. Dan jangan pernah bertanya ke peserta di kanan-kiri anda, tetapi bertanyalah ke pengawas tes yang ada.
    4. Jangan melihat jawaban orang lain, karena akan membuat hasil anda bertentangan dengan kondisi pribadi yang sesungguhnya. Isilah apa adanya. Untuk jenis-jenis soal tertentu, jawablah yang mudah terlebih dulu. nambah lagi :
    Salah satu cara lembaga atau perusahaan untuk menguji calon karyawannya adalah dengan mengajukan sejumlah tes psikologi dikenal dengan psikotest. Test ini sangat menentukan masa depan calon karyawan dan secara teoritis untuk mengetahui potensi calon pegawai. Pada umumnya model psikotest ini relatif tidak berubah karena memang dibuat secara standar tidak hanya nasional tetapi juga internasional.
    Untuk memasuki lembaga media massa juga psikotest memiliki standar hampir sama dengan perusahaan lainnya. Tulisan ini masih akan berkembang, namun ada beberapa prinsip yang perlu dipersiapkan dalam menghadapi psikotest ini.

    http://ulax.wordpress.com/2009/05/07/jenis-jenis-psikotest-dan-tips-tipsnya/
     
    • Thanks Thanks x 7
    • Like Like x 4
  2. Ramasinta Tukang Iklan

    Silahkan upgrade akun anda menjadi VIP atau Gatot Kaca untuk menghilangkan tulisan dan iklan di bawah ini. Satu klik iklan dari anda, sangatlah berarti bagi forum tercinta ini.







    Promotional Content
  3. Offline

    Hell_Raiser Post Hunter Most Valuable Users

    Joined:
    Feb 25, 2009
    Messages:
    3,021
    Trophy Points:
    211
    Ratings:
    +13,886 / -0
    Kalo psikotes yang penting latihan dan sering membaca buku-buku tentang tes psikotes

    Temenku sering gagal diterima karena terhalang psikotes, setelah diberitahu tips2 sama temen dan baca buku akhirnya keterima. Jadi psikotes bisa dibohongi?
     
  4. Offline

    Marco86 Lurking Around Most Valuable Users

    Joined:
    Mar 14, 2009
    Messages:
    1,817
    Trophy Points:
    212
    Gender:
    Male
    Ratings:
    +28,133 / -0
    Psikotest is always about answering what's in your mind at that exact moment..
    Jadi benernya buat lulus psikotest all you have to do tu jawab yang jujur tanpa dibuat2..

    Kalo buat tes IQ si ya, kalo yang IQnya jongkok ya nasib..
     
  5. Offline

    AngelKing Lurking Around Most Valuable Users

    Joined:
    Dec 9, 2008
    Messages:
    503
    Trophy Points:
    76
    Ratings:
    +263 / -0
    wkwkwkkwk.....

    persiapan memang adalah sgala na.....

    tp yg penting adalah kita harus optimis dan yakin bahwa kita bisa.....
     
  6. Offline

    bilabong Lurking Around Most Valuable Users

    Joined:
    Aug 22, 2008
    Messages:
    563
    Trophy Points:
    66
    Ratings:
    +183 / -0
    kalo tips dari gw.
    sebelum tes psikotes kita harus kenyang dulu.
    terus bawa air minum ajah.
     
  7. Offline

    anakrantau Silent Reader Members

    Joined:
    May 5, 2009
    Messages:
    34
    Trophy Points:
    6
    Ratings:
    +1 / -0
    Bro.....mnurut pngalmn gw....psikotes g jd jminan,,,tp jgn di abaikann...just share gw mulai gawe saat gw kul dulu....Kul sambil gawe..gitulah....gw dah pindah2 perusahaan sampe gw ke negeri orang....
    pd umumnya para peng interview mlihatnya dari kmampuan qta dalam mnjawab pertanyaan2 yang di ajukan...
    klo untuk level non management biasana mreka mnitik bratkan pertanyaan skitar job knowledge...yang semi management mreka mnitik bratkan pertnyaan skitar organize and supervise orang....
    tuk yang mnagemnt atau manager ke atas..prtnyaan yg biasa di ajukan pertnyaan how to solutions..and how growth the business....
    and jagan lupa bro......Pnilaian di mulai saat para pelamar mo di interview olehnya itu suatu pnilaian dar car berjalan, duduk saat interview dsb itu dah bagian dr interview lagsg....klo interview nya face to face....tapi klo Interviewnya Phone ini yang agak sulit...Tuk Tips nya..nanti kubuat threadnya deh....beda judul....nich.....sorry agak mlenceng dari judul sekedar share aza..........

    Cheers.....
     
  8. Offline

    anakrantau Silent Reader Members

    Joined:
    May 5, 2009
    Messages:
    34
    Trophy Points:
    6
    Ratings:
    +1 / -0
    Bro.....mnurut pngalmn gw....psikotes g jd jminan,,,tp jgn di abaikann...just share gw mulai gawe saat gw kul dulu....Kul sambil gawe..gitulah....gw dah pindah2 perusahaan sampe gw ke negeri orang....
    pd umumnya para peng interview mlihatnya dari kmampuan qta dalam mnjawab pertanyaan2 yang di ajukan...
    klo untuk level non management biasana mreka mnitik bratkan pertanyaan skitar job knowledge...yang semi management mreka mnitik bratkan pertnyaan skitar organize and supervise orang....
    tuk yang mnagemnt atau manager ke atas..prtnyaan yg biasa di ajukan pertnyaan how to solutions..and how growth the business....
    and jagan lupa bro......Pnilaian di mulai saat para pelamar mo di interview olehnya, pnilaian di mulai dari cari berjalan, duduk saat interview dsb itu dah bagian dr interview lagsg....klo interview nya face to face....tapi klo Interviewnya Phone ini yang agak sulit....sorry agak mlenceng dari judul sekedar share aza..........

    Cheers.....
     
  9. Offline

    cahyo_pwkm Lurking Around Most Valuable Users

    Joined:
    Aug 20, 2008
    Messages:
    1,536
    Trophy Points:
    112
    Gender:
    Male
    Ratings:
    +264 / -0
    mendingan nanya ke pengawas ya?
    yg gw tau org yg banyak nanya gitu malah dicap ga dengerin
     
  10. Offline

    wsy_1486 Silent Reader Members

    Joined:
    Feb 11, 2009
    Messages:
    47
    Trophy Points:
    76
    Gender:
    Male
    Ratings:
    +2 / -0
    wakakakakkaak... kasihan banget tuh kalo begitu..
    yg penting berusaha kan.. sapa tahu dapet keberuntungan jg..
     
  11. Offline

    wsy_1486 Silent Reader Members

    Joined:
    Feb 11, 2009
    Messages:
    47
    Trophy Points:
    76
    Gender:
    Male
    Ratings:
    +2 / -0
    ada benernya jg ya.. memang sih beda level, beda jg tingkatan pertanyaannya. wah berarti harus memperbaiki cara berjalan & duduk nih..
     
  12. Offline

    yanradit Beginner Members

    Joined:
    Nov 15, 2008
    Messages:
    313
    Trophy Points:
    31
    Ratings:
    +69 / -0
    setau aq psikotes mcmnya banyak bgt. klo model tes tertulis, belajar aja dari buku2 psikotes yg bynk beredar (meskipun benerny melangggar kode etik psikologi). klo model tes proyeksi (misal disuru menggambar atau mengartikan gambar) itu agak susah. karena diri kita akan bener-bener kliatan aslinya saat tes seperti ini.
     
  13. Offline

    dimasevic Silent Reader Members

    Joined:
    Apr 28, 2009
    Messages:
    29
    Trophy Points:
    1
    Ratings:
    +5 / -0
    tips lainnya (berdasarkan pengalaman) : jangan minder atau merasa panic ketika melihat peserta yang lain sudah selesai mengerjakan soal dgn cepat, sementara anda belom selesai...

    just relax...

    toh secepat apapun dia ngerjain soal gak ngejamin dia lebih baik dari kita dan bakalan diterima...
     
  14. Offline

    dawerzzzz Lurking Around Most Valuable Users

    Joined:
    May 9, 2009
    Messages:
    1,515
    Trophy Points:
    131
    Ratings:
    +1,133 / -0
    [​IMG][​IMG] nice post brooo.. psikotes dan test IQ digunakan untuk mengetahui seberapa serius anda menjalani profesi ini dan kecerdasan anda mengambil keputusan dalam menyelesaikan masalah [​IMG][​IMG]
     
  15. Offline

    experience27 Senpai Most Valuable Users

    Joined:
    Feb 23, 2009
    Messages:
    8,565
    Trophy Points:
    227
    Ratings:
    +5,763 / -0
    gw biasa kalo psikotest tuh ngarang2 doang .. feeling tanpa keyakinan.hehe:gunsmilie:
     
  16. Offline

    sonisaoteam Silent Reader Members

    Joined:
    Jun 7, 2009
    Messages:
    67
    Trophy Points:
    6
    Ratings:
    +13 / -0
    Wah, bnr2 brguna bwt saya yg sdg cari2 kerjaan baru, thanks infonya ya gan smoga ente dpt pahala, Amin :niceinfo:
     
  17. Offline

    masih_pemula Beginner Most Valuable Users

    Joined:
    Jul 20, 2009
    Messages:
    497
    Trophy Points:
    91
    Gender:
    Male
    Ratings:
    +884 / -0
    psikotest yang disuruh gambar orang, pohon, ato rumah gitu, ada tipsny ngga?? :???:
     
  18. Offline

    bondzz Silent Reader Most Valuable Users

    Joined:
    Oct 13, 2009
    Messages:
    113
    Trophy Points:
    191
    Ratings:
    +9,355 / -0
    belajar aja sebelum hari H, anggap ja bsk ujian nasional hahahha....
     
  19. Offline

    typezer0 Silent Reader Members

    Joined:
    Nov 20, 2008
    Messages:
    191
    Trophy Points:
    16
    Ratings:
    +27 / -0
    Sip TS...

    tips2 nya berguna bgt... soalnya ga buat kerja aja... mo kul aja musti test psikologi pulak sekarang
     
  20. Offline

    engboh Lurking Around Most Valuable Users

    Joined:
    Jul 3, 2009
    Messages:
    724
    Trophy Points:
    191
    Ratings:
    +34,562 / -0
    gue pernah ngelakui ini semua, tp gagalnya di wawancara...
    coba aja tsnya bikin jurus2 jitu untuk yg satu ini
     
  21. Offline

    ricki Post Hunter Veteran

    Joined:
    Jan 15, 2010
    Messages:
    4,002
    Trophy Points:
    251
    Ratings:
    +906,494 / -1
    5. Sebaiknya anda berlatih berbagai soal psikotes, sehingga anda menjadi benar-benar siap menghadapi psikotes dengan hasil maksimal.
    bukannya psikotest itu buat mengetahui karakter kita yang sesungguhnya ya?kok disuruh belajar,ngga alami donk.malah terkesan kayak ngerjain soal ulangan.malah bikin tambah ngrogi aja:hmm:
     
Thread Status:
Not open for further replies.

Share This Page

About Forum IDWS

IDWS, dari kami yang terbaik-untuk kamu-kamu (the best from us to you) yang lebih dikenal dengan IDWS adalah sebuah forum komunitas lokal yang berdiri sejak 15 April 2007. Di bangun sebagai sarana mediasi dengan rekan-rekan pengguna IDWS dan memberikan terbaik untuk para penduduk internet Indonesia menyajikan berbagai macam topik diskusi.